Cuprins
Abilitățile tale mentale nu sunt puse la îndoială, nici tu, nici cei din jurul tău. Ești un fost student de onoare și centrul intelectual al oricărei echipe. Și totuși, uneori, în cel mai neașteptat moment, faci greșeli atât de ridicole și iei decizii atât de absurde încât este timpul să te apuci de cap. De ce?
Este plăcut și profitabil să ai inteligență ridicată: conform statisticilor, oamenii deștepți câștigă mai mult și chiar trăiesc mai mult. Cu toate acestea, expresia „vai de inteligență” nu este lipsită de temeiuri științifice.
Shane Frederick, profesor la Yale School of Management, a realizat un studiu care explică de ce gândirea rațională și inteligența nu merg întotdeauna mână în mână. El a invitat participanții să rezolve câteva probleme simple de logică.
De exemplu, încercați această problemă: „O bâtă de baseball și o minge împreună costă un dolar și un ban. Bâta costă cu un dolar mai mult decât mingea. Cât valorează mingea? (Răspunsul corect este la sfârșitul articolului.)
Oamenii cu un IQ ridicat au șanse mai mari să scoată un răspuns greșit fără să se gândească prea mult: „10 cenți”.
Dacă și tu greșești, nu te descuraja. Mai mult de jumătate dintre studenții de la Harvard, Princeton și MIT care au luat parte la studiu au dat același răspuns. Se dovedește că oamenii de succes din punct de vedere academic fac mai multe greșeli atunci când rezolvă probleme mentale.
Motivul principal al ratelor este încrederea excesivă în propriile abilități.
Deși nu petrecem adesea timp rezolvând puzzle-uri logice precum cel menționat mai sus, funcțiile mentale implicate în acest proces sunt similare cu cele pe care le folosim zilnic în viața de zi cu zi. Așa că oamenii cu IQ ridicat fac adesea greșeli jenante la locul de muncă.
Dar de ce? Autorul de bestselleruri de inteligență emoțională Travis Bradbury enumeră patru motive.
Oamenii inteligenți sunt prea încrezători
Suntem obișnuiți să dăm rapid răspunsurile corecte și uneori nici nu ne dăm seama că răspundem fără să ne gândim.
„Cel mai periculos lucru în legătură cu greșelile oamenilor dezvoltați intelectual este că ei nici măcar nu bănuiesc că pot greși. Cu cât greșeala este mai proastă, cu atât este mai greu pentru o persoană să recunoască că a făcut-o, spune Travis Bradbury. — Cu toate acestea, oamenii cu orice nivel de inteligență suferă de „puncte oarbe” în propriile lor construcții logice. Aceasta înseamnă că observăm cu ușurință greșelile altora, dar nu le vedem pe ale noastre.
Oamenilor inteligenți le este mai greu să dezvolte perseverența
Când totul este ușor pentru tine, dificultățile sunt percepute ca ceva negativ. Ca semn că nu ești la îndemână. Când o persoană inteligentă realizează că are multă muncă grea de făcut, se simte adesea pierdută.
Ca urmare, preferă să facă altceva pentru a-și confirma sentimentul de valoare de sine. În timp ce perseverența și munca, poate după ceva timp, i-ar fi adus succes în acele domenii care nu i-au fost date inițial.
Oamenilor inteligenți le place să facă mai multe sarcini în același timp.
Gândesc repede și, prin urmare, sunt nerăbdători, le place să facă mai multe lucruri în același timp, simțind că sunt neobișnuit de eficienți. Cu toate acestea, nu este. Nu numai că multitasking-ul ne face mai puțin productivi, dar oamenii care se „împrăștie” în mod constant pierd de fapt în fața celor care preferă să se dedice în întregime unei activități într-o anumită perioadă de timp.
Oamenii inteligenți nu primesc bine feedback-ul.
Oamenii inteligenți nu au încredere în opiniile celorlalți. Le este greu să creadă că există profesioniști care le pot oferi o evaluare adecvată. Acest lucru nu numai că nu contribuie la înaltă performanță, dar poate duce și la relații toxice la locul de muncă și în viața personală. Prin urmare, ar trebui să dezvolte inteligența emoțională.
Răspunsul corect este 5 cenți.